Die Fragen im CCAT testen Ihren logischen Scharfsinn, Ihre verbalen Fähigkeiten und Ihr numerisches Argumentieren. Ihre Bewertung gibt Ihrem potenziellen Arbeitgeber Aufschluss darüber, wie viel Potenzial Sie haben und was er in den kommenden Jahren von Ihnen erwarten kann.
Im Folgenden erklären wir Ihnen genau, was Sie von diesem kognitiven Test erwarten können und welche Bewertungen Sie anstreben sollten. Außerdem haben wir einige kostenlose CCAT-Testfragen für Sie vorbereitet! Die sollten Sie sich nicht entgehen lassen!
Der CCAT ist ein psychometrischer Eignungstest, der online an eifrige Hochschulabsolventen und interessierte Arbeitssuchende durchgeführt wird. Er enthält insgesamt 50 Aufgaben, von denen die meisten Multiple-Choice-Fragen mit fünf möglichen Antworten sind. Sie haben 15 Minuten Zeit, um alle Fragen zu beantworten. Nach Ablauf dieser Zeit schließt der Computer das Programm und erstellt automatisch einen Bericht über die Bewertung.
Das Zeitlimit ist sehr restriktiv ausgelegt. Tatsächlich beenden nur sehr wenige Personen den gesamten Test. Da Sie im Durchschnitt weniger als 20 Sekunden Zeit haben, um jede Frage zu beantworten, müssen Sie sich beeilen. Wenn Sie eine hohe Bewertung erreichen wollen, müssen Sie nach Tricks und Abkürzungen suchen.
Die Fragen in diesem Test zur kognitiven Eignung lassen sich in drei große Kategorien einteilen: Logik, Sprache und Mathematik.
Der CCAT ist zwar keine hundertprozentig sichere Screening-Methode, aber er hilft dabei, vielversprechende Kandidaten zu identifizieren, insbesondere in höheren Managementpositionen. Studien von Criteria haben ergeben, dass eine Einstellung auf der Grundlage einer hohen CCAT-Bewertung die Bindung der Mitarbeiter an das Unternehmen sowohl während der Einarbeitungszeit als auch sechs Monate nach Arbeitsantritt erheblich verbessern kann.
Arbeitgeber wollen kein Geld für die Ausbildung unqualifizierter Bewerber verschwenden, aber leider sagen Vorstellungsgespräche und Berufserfahrung nicht immer die ganze Wahrheit. Die Frage, ob diese Personen fleißig, ehrlich, kooperativ und zuverlässig sind, ist eine ganz andere.
Dennoch ist die CCAT-Forschung ziemlich eindeutig. Ihr Test der kognitiven Fähigkeiten hat gezeigt, dass er den beruflichen Erfolg doppelt so gut vorhersagt wie ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch.
Der CCAT ist kein einfacher Vokabeltest. Der mathematische Teil der Prüfung enthält eine Reihe anspruchsvoller Probleme, und die Logikfragen sind besonders schwierig. Falls Sie sich mit der Art der Fragen vor der Prüfung vertraut machen wollen, sollten Sie einige Zeit damit verbringen, die Testfragen zu wiederholen.
Natürlich ist jede Frage einzigartig, aber viele von ihnen basieren auf denselben Ideen. Wenn Sie genug Fragen ausprobieren, werden Sie irgendwann anfangen, Muster zu erkennen. Vielleicht noch wichtiger ist, dass Sie sich mit Hilfe einiger Materialien beruhigen können. Angesichts eines so engen Zeitlimits werden Sie zwangsläufig etwas nervös sein. Falls Sie sich im Vorfeld ein wenig vorbereiten, werden Sie sich gleich wohler fühlen.
Es gibt nicht die eine gute Bewertung für den CCAT. Verschiedene Arbeitgeber legen unterschiedliche Maßstäbe an, und selbst innerhalb eines Unternehmens variieren die Erwartungen der Arbeitgeber. Anhand der durchschnittlichen Bewertungen in der unten stehenden Tabelle können Sie sehen, ob Sie auf dem richtigen Weg sind. Klicken Sie hier, um die durchschnittlichen Bewertungen für verschiedene Berufe anzusehen.
Bereiten Sie sich auf den CCAT vor? Hier sind einige unserer besten Tipps!
Bereiten Sie sich auf die CCAT-Prüfung vor? Nur keine Panik! Werfen Sie zuerst einen Blick auf unsere Beispielfragen und -antworten, um zu sehen, wie Sie abschneiden, und wechseln Sie dann zu unserem kostenlosen CCAT-Übungstest, um eine Version mit Zeitmessung zu machen. Wenn Sie sich im Vorfeld etwas Zeit zum Üben nehmen, sind Sie bestens vorbereitet, wenn Sie zum Assessment Center gehen.
Das Üben für die CCAT-Assessments ist der Schlüssel zu einer höheren Bewertung und zur Erhöhung Ihrer Chancen, den gewünschten Job zu erhalten. Unser Team hat Beispielfragen entwickelt, damit Sie Testfragen zu ähnlichen Themen erleben können. Die folgenden Eignungsfragen konzentrieren sich auf einige Hauptthemen, die in diesem Test häufig vorkommen, wie z.B.: numerisches Verständnis, verbales Argumentieren und logisches Denken.
Bedenken Sie, dass die Hauptherausforderung beim CCAT der Zeitdruck ist. Nicht immer sind die Fragen komplex, aber Sie müssen so viele wie möglich richtig lösen. Durch Üben werden Sie mit den Arten von Fragen vertraut, die im CCAT vorkommen.
Laden Sie unseren kostenlosen, druckbaren CCAT-Praxistest als PDF herunter.
Diese wenigen Unternehmen, die die CCAT-Tests von Criteria verwenden:
EAB | Blackboard | Monroe Mufflers | CareerWise Colorado | New Mexico Student Loans |
Prent | NCS Collect | Buckeye Partners | Community Organizer | Automated Collection Service |
LAUSD | Incept Corp | North Shore Bank | Northern Natural Gas | Freeman Manufacturing & Supply |
MedUSA | Giant Eagle | Ohio Valley Bank | Michael G. Skaff CPA | eSquared Communication Consulting |
Caspio | Certify Inc | Grant County PUD | County of Sacramento | Adventure Harley-Davidson |
Nosler | Gifttree.com | Vaaler Insurance | Wedgewood Pharmacy | Benjamin W. Wong CFP and Associates |
Aderant | First Global | EnPro Industries | Wilber Lane Law Firm | Account Control Technology |
Corovan | Massage Envy | Clearwater Paper | Hemisphere Companies | International Cruise & Excursion |
Tasktop | Grant Writer | Nissan | Scout Energy Partners | Buck’s County Free Library |
Allstate | Accor Hotels | Lee TranServices | Aurora Public Schools | Brunswick Community College |
Accruent | See Rock City | Magnum Logistics | Banks & Credit Unions | First Bankers Trust Company |
Conigent | Viejas Casino | Medical of Dubois | South Jersey Industries | Brandt Information Services |
Goodwill | Dannon Yogurt | Farmers Insurance | Lakeview Public Schools | US Department of Agriculture |
Autotask | City of Peoria | Kinsale Insurance | McGowan & Company | State Auto Insurance Company |
Codelco | Domino’s Pizza | Tastes on the Fly | Ocean Spray Cranberries | Arizona Public Service (APS) |
AMCOLLECT | Zankou Chicken | Herzog-Meier Auto | Veterinary Health Group | Potlatch Federal Credit Union |
PMAB | John Bull | Trinity Logistics | Fairfax Christian School | Lakeside International Trucks |
Ameridial | Waterman Group | Presidium Learning | Agency of Credit Control | Bristol Tennessee City Schools |
Coverking | Bourne’s Energy | VA Mortgage Center | SCE Federal Credit Union | Nakatetsu Machining Technology |
Multiview | Fremont College | Churchill Mortgage | State Farm Insurance | True North Federal Credit Union |
Vision IT | Salem Five Bank | Carbide Industries | Point Breeze Credit Union | Clinton County Sheriff’s Office |
Zanes Law | Brightstar Care | Exler & Company | Allen, Maxell & Silver | Washington State Employees Credit Union |
Trax Tech | Program Manager | Viking River Cruises | Administrative Assistant | Lafayette Township Fire Department |
Summit CPA | Computer Aid | ClearOne Advantage | Uni. of North Florida | International Cruise & Excursions |
Go Capital | Zinda & Davis | Crossover For Work | Bucks County Free Library | Love’s Travel Stops & Country Stores |
Novelty | Cherry Bekaert | La Sierra University | Dr. Reddy’s Laboratories | Law Office of Christopher J. Gillette |
Fundraiser | Mitel Networks | Werner Enterprises | Armstrong State University |